Na noite da última quarta-feira (28), a Aciub promoveu, em parceria com o Sebrae Minas, o segundo workshop da Jornada da Transformação, uma trilha de formação profissional anunciada durante o evento “Organizações Infinitas”, realizado em junho.
O tema central do encontro foi “Estilos comportamentais e a formação das equipes de trabalho”. Os participantes tiveram a oportunidade de explorar o assunto com os insights do especialista Gilvan Silva, que abordou como diferentes estilos de comportamento podem impactar a eficácia e o sucesso das equipes.
Confira os principais estilos comportamentais abordados:
Comunicador: Focado em estabelecer e manter relacionamentos, esse estilo é caracterizado pela capacidade de engajar e influenciar pessoas através da comunicação clara e empática.
Executor: Orientado para resultados, este perfil é marcado pela tomada de decisões rápidas e pela busca constante por eficiência e produtividade.
Planejador: Detalhista e organizado, o planejador é essencial para garantir que as atividades sejam realizadas dentro dos prazos, com atenção especial à qualidade e precisão.
Analista: Com uma abordagem lógica e baseada em dados, o analista busca compreender todas as variáveis antes de tomar decisões, sendo fundamental para avaliações críticas e resolução de problemas complexos.
Os participantes saíram do workshop com uma compreensão mais aprofundada de como esses estilos comportamentais podem ser harmonizados para formar equipes de alto desempenho.
